在职研科研项目经历重要吗

时间:2025-02-11

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在职研究生课题

在职研究生课题是 导师分配的一项科研任务 ,通常基于某些基础研究的问题,需要研究生查阅文献资料、进行实验验证、提出猜想和论证,并最终得出结论。这些课题来源于导师自己的大课题,研究生需要完成其中分配给自己的部分。选题来源可以包括专业社会需要解决的问题、理论与实践之间的矛盾、理论内部的矛盾等。课题的选择对于在职研究生做好科学研究至关重要,良好的课题能够激发学生的积极性和创新性,从而获得创新性强、有实用价值的研究成果。

在职研究生科研经费

在职研究生在参加学位论文开题时必须交纳课题研究阶段的学费,学校进行提留分成后,学院根据导师所指导的在职研究生交费情况,按学院规定将论文课题研究经费划拨到导师的专用账户。学院为导师发放研究生课题研究经费卡,该卡专用于在职研究生论文课题研究划拨经费的使用情况记录。研究生导师负责保管、使用该卡。经费包括研究经费和非研究经费,其中研究经费所占比例不得少于60%。研究经费主要包括科研业务费、实验材料费、仪器设备费、在职研究生学位论文答辩费等。

在职期间研究成果归谁

在职期间研究成果的归属主要取决于是否属于职务发明创造‌。根据《中华人民共和国专利法》和《专利法实施细则》的规定,职务发明创造是指执行本单位的任务或者主要是利用本单位的物质技术条件所完成的发明创造。这些发明创造的专利申请权利属于该单位,申请被批准后,该单位也成为专利权人‌

  • 执行本单位的任务‌:这包括在本职工作中作出的发明创造,以及履行本单位交付的本职工作之外的任务所作出的发明创造‌
  • 利用本单位的物质技术条件‌:这指的是在离职、退休或调离原单位后一年内,与原来工作有关的发明创造‌
  • 临时工作单位‌:即使是在临时工作单位形成的技术成果,也可能被视为职务发明创造‌
  • 非职务发明创造是指那些与本职工作无关,且未利用本单位物质技术条件的发明创造。这些发明创造的专利权归属于发明人个人‌

    例如,聂某某在某制造科技有限公司工作期间研发的专利,由于符合职务发明创造的定义(即在公司本职工作中完成的发明创造),因此专利权归属于公司。即使聂某某与公司之间没有签订劳动合同,法院仍认定其为职务发明创造,专利权归公司所有‌