四是培养管理的措施不同。选调生到基层工作后，组织部门将通过举办培训班、抽调到上级党政机关跟班学习，鼓励参加公开选拔、竞争上岗等得力措施进行重点跟踪培养，帮助选调生脱颖而出。
选调生的报名条件除符合国家公务员的报名条件外，还要求是学生干部、有志于从事党政工作、服从组织安排的本科以上优秀毕业生；二是培养目标不同。选调生的培养方向主要是党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人眩三是选拔程序不同。
首先，报名条件不同。选调生除了需符合国家公务员的报名条件外，还要求具备学生干部经历、对党政工作有志向、愿意服从组织安排，并且是本科及以上学历的优秀毕业生。相比之下，选聘生的报名条件较为宽泛，没有额外的特殊要求。其次，培养目标不同。
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