1、是的，本科生也可以去工厂工作。虽然工厂通常被认为是技术工人和蓝领工人的工作场所，但现代工厂对员工的学历要求也在逐渐提高。许多工厂需要有专业知识和技能的员工来操作和维护复杂的机械设备，因此本科生在工厂中也有很多就业机会。本科生在工厂中可以担任各种职位，例如生产工程师、质量控制员、项目经理等。
2、大学本科生寻求工厂工作，主要途径是通过应届毕业生招聘。每年，众多工厂企业会开展秋季或春季招聘，专门面向高校毕业生。若专业对口、学历符合且年龄适中，即可申请参加工厂、企业单位的资格审查、笔试和面试。通过所有流程后，便有机会加入工厂企业，踏入工业领域。
3、本科生也看不起工厂工作，留不住人最后就是本科生要求是比较高的，对于毕业后进工厂打工还是看不起的，可以留住他们一时，却留不住他们太久。对于本科生来说还是更愿意去当一个白领，不愿意在工厂里面当技术工人。可以说术业有专攻，工厂更需要专科技术工人，而不是本科生。
4、这是一个非常现实的问题，对那些拥有本科学历的毕业生来说，很多毕业生其实非常难以找到工作，所以有些本科毕业生不得不选择到工厂上班。从某种程度上来说，如果一个人想到工厂上班的话，90%以上的工厂对一个人的学历没有任何要求，所以很多人会认为本科生到工厂上班非常可惜。
1、大专毕业生，一般来说只能做一些比较初级或者没有太大技术含量，劳动强度较大的工作，比如流水线生产工，卖场销售，中介，前台接待，人事专员，待遇也普遍比本科生低，甚至一样的工作，也比本科生低。本科毕业生就可以从事比较轻松，发展空间也相对大的工作，比如编辑，设计，这些技术含量比较高的工作。
2、第三点，部分专业性和实践性较强的职位，专科生是更占优势的。由于专科生只有三年的学制，而且他们的学业里更注重实践出真知，所以在面试部分专业性和实践性较强的职位时，专科生反而是吃香的。
3、待遇水平上的差距 一些公司招聘时，如果你仔细观察可以看到很多公司会很诚实的给出工资水平，而对于专科和本科这两个不同的学历而言，工资差距还是比较大的。本科生的起步工资就高于专科生，总体来说会有一千元上下的差距，可以看出公司给予本科学历的认可度。
4、大专与本科相比，刚入职有200-500元的月收入差距。定级别和档级不一样，专科毕业生和本科毕业生差一档，本科转正后是25-3，专科25-2。晋升制度不同，一般本科限制少点。工作一段时间以后，能力体现了，差距或许没有了，甚至专科生发展的更好。
1、现在二本以上的普通大学毕业生刚参加工作的工资是多少得根据具体的城市来定，在大中城市的工资一般在4000元以上，随着工龄，能力的提高会逐年增加，2至3年后可达到6000左右。在小城市的工资一般在3500元左右，之后也是逐年增加。
2、我就是鲁南的，你会下车间当工人，待遇根据车间的生产情况来定，从300-4000都有可能，一般大概在2300左右。
3、电子厂的工资因地区、企业规模、行业等因素而异，所以没有一个确定的答案。一般来说，本科生在电子厂的起薪会比较低，通常在3000元至5000元之间。随着工作经验的积累和能力的提高，工资也会逐步增加。相对于本科生，研究生在电子厂的工资水平通常会更高一些。但同样要考虑地区、企业规模、行业等因素。
1、郑州白象方便面厂全称叫郑州白象食品集团，是非常有良心的企业，工资待遇在郑州算是很好的了，根据统计，白象食品集团平均工资为6642元/月，其中41%的工资收入位于区间6000-8000元/月，37%的工资收入位于区间4000-6000元/月。
2、如果你是大学生，白象统一招聘的工资加补助 大约在1800元左右。晋升要靠你自己的能力。白象未来几年的发展前景还是不错的。现在按销售额算，在方便面行业里排第二。如果是应届毕业生到白象工作能学到不少东西。
3、吃饭不扣工时，年龄18—46岁，46以上看着年轻可以，不查烟疤纹身，不过安检门。要求身体健康，手脚麻利！吃住在厂，工作内容：放面块，调料包刀叉，包装等岗位。工资待遇：白象食品平均工资为5028元/月，其中16%的工资收入位于区间3000元/月以下，16%的工资收入位于区间3000-4000元/月。
4、白象食品集团在快速消费品行业的薪酬待遇普遍被归类为中等水平。集团内部的福利政策相对统一，员工在中秋和春节期间可获得50元和100元的福利，虽然看似不多，但考虑到其庞大的员工基数，达到16000多人，这样的发放规模是必须的。
做普工晋升渠道很小。普工指的是， 拥有基本的技能， 能胜任普通工作的人员。
那就不要进，会吃亏，晋升很难，专业也丢了，富士康的工资其实并不高。
但实际情况可能会因个人条件而有所不同，例如专业对口或者拥有一定的工作经验，也有机会从师三级开始。然而，这一切都取决于你在复试阶段通过考核和考试的表现。如果没有通过考核，那么无论你的学历如何，都无法成功应聘。
我去年曾和我们老板去过富士康考察（我只是小跟班），发现里面的晋升制度很难，普工一般最大限度也就是班长，不可能再往上升。
你好，你是本科生不会要你做普工的！进去以后是按你的专业分配的，并不会随意分配。
富士康的普工岗位对学历并无严格要求，主要限制年龄和健康状况。大学本科毕业生完全符合条件，但对学历来说是一种浪费。大学毕业生面临就业压力，应首先按专业找寻工作，再根据个人兴趣。非专业对口工作也能实现价值，与普工相比，更能体现大学生的潜力。
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